Mit einem starken Fundament aus Expertise, Innovationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein gehen wir von B2Bfit. in der Prävention neue Wege.
Die steigende Komplexität der heutigen Arbeitswelt stellt Unternehmen branchenübergreifend vor Herausforderungen: Zunehmende Arbeits- und Leistungsverdichtung, Digitale Transformation und der Wandel von Hierarchien und Führungsstilen – All diese Entwicklungen bringen eine Vielzahl von Chancen mit sich, haben aber auch starke Auswirkungen auf die Gesundheit und das Commitment der Mitarbeiter*innen.
Wir begleiten Sie auf dem Weg zu einer gesunden Unternehmenskultur!
Mit unserem Expertenteam unterstützen wir ambulante, stationäre und teilstationäre Pflegeeinrichtungen sowie Krankenhäuser dabei, gesundheitsfördernde Maßnahmen und Strukturen in den Arbeitsalltag der Mitarbeitenden zu implementieren.
Als Initiatoren des Projektes „Ein Leben lang fit“ für pflegebedürftige Menschen engagieren wir uns zusätzlich für die nationale Strategie zur Förderung der Gesundheit und Mobilität von Bewohner*innen von Pflegereinrichtungen.
Sowohl Schülerinnen und Schüler als auch Lehrkräfte sehen sich in der heutigen Zeit mit einer Vielzahl von Herausforderungen konfrontiert, für deren Meisterung persönliche Gesundheitsressourcen essenziell sind.
Wir machen Gesundheit in Schulen zum Thema und begleiten sie bedarfsgerecht auf dem Weg zu einer gesundheitsförderlichen Lebenswelt. Das Programm Gesundheitsförderung in der Schule verfolgt dabei das Ziel, die Schule mit seinen individuellen Potentialen gesundheitsfördernd zu gestalten und dadurch die Gesundheit aller beteiligten Akteure sowie den Bildungsauftrag der Schule positiv zu beeinflussen.
Veränderungen in Unternehmen sind unvermeidbar. Durch große Einflussfaktoren wie die Digitalisierung, die Globalisierung, New Work-Themen und die Coronakrise werden Veränderungen angestoßen, von denen Mitarbeitende nicht selten überrumpelt und überfordert werden.
Einen Großteil unserer Lebenszeit verbringen wir mit unseren Kolleg*innen auf der Arbeit. Ein gutes Miteinander ist für unsere berufliche Zufriedenheit sowie psychische Gesundheit daher sehr wichtig. Durch eine hohe Arbeitsbelastung
Wenn uns der Stress erstmal unter Kontrolle hat, ist unser Kopf davon eingenommen. Wir funktionieren nur noch, agieren aber nicht mehr bewusst. Der wichtigste Schritt ist, die Stressquellen zu identifizieren
Eine Definition von Stress lautet: „Eine durch äußere Reize hervorgerufene psychische und physische Reaktion bei Lebewesen.“ Doch Stress ist nicht gleich Stress. Es wird zwischen positivem Stress (Eustress) und negativem
Große Düwelstraße 28
30171 Hannover
